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企業管理的職能所在

企業管理的職能所在

唯學網 • 教育培訓

2013-10-18 14:54

企業管理

管理職能

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企業管理的職能所在由唯學網管理研修企業管理欄目小編提供,此內容為企業管理的基本常識,分別從計劃職能、組織職能、指揮職能、監督職能、調節職能以及用人職能等6個方面闡述了企業管理的基本職能,具體內容如下:

計劃職能:這是把企業的各項經營管理活動按照實現企業目標的要求,納入完整方案的全部管理活動。

組織職能:這是按照已制定的計劃,把企業各種資源從分工協作、部門環節、時間空間等方面系統地結合起來,使之組成協調一致的有機整體,達到企業資源的最佳配置和有效利用。

指揮職能:它是指管理者根據自己的責任和權限,借助指示、命令等權力手段和權威,有效地指導下屬機構和人員履行其職責,以實現計劃任務。

監督職能:它是指根據企業經營目標、計劃、規范和經濟原則,對企業的實際經營活動及其成果進行監督、檢查和分析,糾正計劃執行中的偏差,確保計劃目標的實現。

調節職能:這是為使企業各個方面的關系和各種活動不發生矛盾,建立良好的關系,成為和諧的有機整體而進行的協調活動。

用人職能:選拔企業需要的人才,為企業創造更大的價值。

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